LIC’s Jeevan Tarun

LIC’s Jeevan Tarun: LIC जीवन तरुण इस योजना के माध्यम से एक बच्चे की भविष्य की जरूरतों के लिए सुरक्षा और बचत घटक का एक अच्छा संयोजन प्रदान करता है। योजना बच्चे के उज्ज्वल भविष्य को सुनिश्चित करने और उच्च शिक्षा, खेल कोचिंग इत्यादि जैसे अपने खर्चों के लिए पैसे बचाने के लिए सुनिश्चित करने की आवश्यकता को ध्यान में रखते हुए बनाई गई है।

यह चार अलग-अलग विकल्पों के साथ उत्तरजीविता लाभ में लचीलापन प्रदान करता है।

योजना 20 से 24 वर्ष की आयु से अस्तित्व लाभ का भुगतान करती है और 25 वर्ष की आयु में परिपक्वता लाभ। योजना अर्जित आत्मसमर्पण मूल्य पर ऋण सुविधा भी प्रदान करती है।

1. LIC जीवन तरुण की विशेषताएं
2. यह एक सहभागी गैर लिंक्ड सीमित प्रीमियम वेतन योजना है
3. बच्चों के लिए योजना में सुरक्षा और बचत सुविधाओं का मिश्रण
4. बच्चों के लिए 25 वर्ष की आयु में परिपक्वता लाभ
5. 4 उत्तरजीविता लाभ विकल्पों को योजना में चुना जा सकता है
6. योजना 0 से 12 वर्ष की आयु के बच्चे के माता-पिता या दादा-दादी द्वारा खरीदी जा सकती है
7. 8 वर्ष से कम आयु के बच्चों के लिए जोखिम शुरू करने की तारीख 2 वर्ष है। जिन लोगों ने 8 वर्ष की आयु प्राप्त कर ली है वे जोखिम तुरंत शुरू कर देंगे।

मृत्यु का लाभ

Policy अवधि के दौरान मृत्यु होने पर

1. जोखिम शुरू होने से पहले: इस मामले में मृत्यु लाभ केवल करों और अतिरिक्त या सवार प्रीमियम को छोड़कर भुगतान किए गए प्रीमियम का योग होगा। इस राशि पर कोई ब्याज देय नहीं होगा।
2. जोखिम शुरू होने के बाद: इस मामले में, कंपनी द्वारा मृत्यु लाभ देय होगा, बशर्ते कि सभी प्रीमियम नियमित रूप से भुगतान किए गए हों और Policy सक्रिय हो। मृत्यु लाभ की राशि को मृत्यु पर निहित प्लस वल्ड रिवर्सनरी बोनस और अंतिम अतिरिक्त बोनस के रूप में दिया जाएगा। बीमित राशि का उल्लेख वार्षिक प्रीमियम के 10 गुना से अधिक या पूर्ण राशि के रूप में किया जाता है जिसे मृत्यु पर भुगतान किया जाता है। मृत्यु लाभ देय मृत्यु की तारीख के अनुसार भुगतान किए गए सभी प्रीमियमों के 105% से कम नहीं होगा। प्रीमियम किसी भी कर, अतिरिक्त या सवार प्रीमियम से कम है।
3. उत्तरजीविता लाभ: उत्तरजीविता लाभ सम एश्योर्ड का एक निश्चित प्रतिशत प्रदान करता है जिसे प्रस्ताव चरण के दौरान चुना जा सकता है। यह राशि 20 वर्ष पूरे होने पर और उसके बाद अगली चार Policy वर्षगांठों में से प्रत्येक पर देय होगी।

पात्रता मापदंड

 

LIC प्रीमियम छूट लाभ राइडर: LIC जीवन तरुण अतिरिक्त प्रीमियम के लिए अतिरिक्त सुरक्षा के लिए एक वैकल्पिक राइडर की पेशकश कर रहा है। यदि Policy के सब्सक्राइबर का अर्थ है कि Policy पर प्रीमियम का भुगतान करने वाले माता-पिता या दादा-दादी की मृत्यु हो जाती है, तो भविष्य के सभी प्रीमियमों को माफ कर दिया जाएगा और Policy तब तक सक्रिय रहेगी जब तक Policy अवधि चुना नहीं जाती।

पुनरुद्धार की अवधि: यदि चूक हुई तो Policy को पुनर्जीवित किया जा सकता है। रिवाइवल की अवधि प्रीमियम की आखिरी तारीख से लगातार 2 साल कम है।

फ्री लुक पीरियड: Policy बॉन्ड की प्राप्ति की तारीख से इस योजना में 15 दिनों की फ्री लुक अवधि की पेशकश की जाती है। आपत्ति के कारणों को बताते हुए Policy निगम को वापस की जा सकती है। उसी के प्राप्त होने पर, Policy रद्द कर दी जाएगी और भुगतान किए गए प्रीमियम की राशि को किए गए खर्चों को घटा दिया जाएगा।

सरेंडर वैल्यू: सरेंडर वैल्यू के निर्माण के लिए Policy को कम से कम लगातार दो वर्षों तक सक्रिय रहने की जरूरत है यदि Policy की अवधि 10 साल से कम हो और लगातार 3 साल हो, अगर Policy की अवधि 10 साल से अधिक हो। गारंटीकृत आत्मसमर्पण मूल्य अतिरिक्त प्रीमियम और सवारों के लिए प्रीमियम को छोड़कर कुल भुगतान किए गए प्रीमियम का प्रतिशत होगा।

Policy पर ऋण: संचित आत्मसमर्पण मूल्य और कंपनी की शर्तों और शर्तों के अनुसार Policy पर ऋण लिया जा सकता है जो समय-समय पर परिवर्तन के अधीन हो सकते हैं।

आत्महत्या: यदि Policyधारक Policy शुरू होने की तारीख से 12 महीने के भीतर आत्महत्या कर लेता है, तो Policy में उल्लिखित कोई मृत्यु लाभ राशि देय नहीं है। कंपनी टर्म एश्योरेंस राइडर के अलावा किसी भी टैक्स, अतिरिक्त प्रीमियम और राइडर प्रीमियम को छोड़कर चुकाए गए प्रीमियम का 80% ही लौटाएगी, यदि Policy लागू हो।

LIC जीवन तरुण भारत की LIC द्वारा एक बंदोबस्ती योजना है जिसका उद्देश्य उच्च शिक्षा और अन्य जरूरतों के लिए बच्चों के भविष्य को सुरक्षित करना है। योजना विभिन्न प्रतिशत भुगतानों के साथ भुगतान संवितरण विकल्पों के संबंध में लचीलापन प्रदान करती है। यदि फंड के भुगतान की अवधि के दौरान Policy का प्रस्तावक मर जाता है, तो बच्चे के भविष्य के लिए सुरक्षा देने के लिए फंड के लाभ और प्रीमियम लाभ राइडर की छूट के लिए बोनस जोड़ के लिए पात्रता के साथ योजना को अच्छी तरह से अनुकूलित किया गया है। कुल मिलाकर, यह एक अच्छा और अच्छी तरह से डिज़ाइन किया गया चाइल्ड बेनिफिट एंडोमेंट प्लान है।